Técnico Superior de Prevención Riesgos Laborales

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Otras ofertas de empleo del mismo día

• Comercial

  Sábado, 26 de Septiembre de 2026
  7

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  Gijón
  ¡En Construyendo Empleo seguimos abriendo oportunidades! Desde Grupo Construyendo Empleo estamos seleccionandoun/a Comercialpara la zona de Asturias con centro de referencia en León.
  FuncionesCaptación y desarrollo de clientes en la zona de Asturias.
  Gestión comercial y consecución de objetivos.
  Realización de rutas y visitas comerciales.
  Apoyo en tareas de recaudación, mantenimiento y resolución de pequeñas averías.
  Atención y seguimiento de clientes.
  RequisitosExperiencia comercial o clara orientación hacia las ventas.
  Perfil polivalente, práctico y con disposición para ayudar en tareas operativas.
  Se valorará experiencia en preventa, rutas comerciales, instalación de alarmas, recaudación o puestos similares.
  Persona dinámica y orientada al cliente.
  Carnet de conducir.
  CondicionesContrato indefinido Zona de trabajo: Asturias.
  Centro de referencia en León.
  20.000 € brutos/año + 2.000 € variable.
  Coche de empresa.
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• Vendedor/a LUNES a VIERNES - Contrato FIJO

  Sábado, 26 de Septiembre de 2026
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  Oviedo
  Aprovechando la posibilidad de ampliación de nuestros equipos, seleccionamos para nuestra oficina de OVIEDO vendedores/as que trabajaran con nuestros clientes propios.
  Qué funciones tendrás que realizar: - Asesoramiento y venta de nuestra amplia gama de productos.
  Venta presencial, no en oficina.
  - Fidelización de clientes.
  Qué tipo de persona buscamos: - Trabajadora, motivada y polivalente que sepa adaptarse a diferentes circunstancias.
  - Con buenas dotes de negociación con clientes.
  - Que sume al equipo, buscamos personas espontaneas y que aporten sus valores.
  - Con una buena comunicación tanto de manera presencial como por teléfono.
  - Comprometida con nuestra formación interna.
  - Valorable experiencia comercial en venta directa.
  - Imprescindible disponibilidad de L a V a jornada completa.
  Qué te ofrecemos: - INCORPORACIÓN INMEDIATA - Contrato INDEFINIDO.
  - Jornada laboral completa de L a V.
  - Remuneración: Salario fijo + Bonus por ventas.
  Si te consideras un perfil enfocado a las relaciones humanas, te gusta formarte en nuevos productos y valoras trabajar en un equipo joven, dinámico y con posibilidad de altos ingresos, esta puede ser tu oportunidad.
  Valorable experiencia previa en multinacionales como Inditex, Amazon, Mercadona, Apple, El Corte Ingles o empresas de Venta Directa.
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• Técnico/a Control de Gestión

  Sábado, 26 de Septiembre de 2026
  10

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  Llanera
  Desde Fast Eurocafé, Empresa Torrefactora de Café cuya marca principal es Cafés Oquendo, seleccionamos un profesional para llevar a cabo funciones de Técnico/a en el área de Control de Gestión.
  Sus responsabilidades consistirán en: -Elaboración de informes financieros y análisis de la cuenta de resultados.
  - Gestión de provisiones de gastos y costes.
  - Control y planificación de presupuestos anuales y mensuales.
  - Asegurar el cumplimiento de los presupuestos establecidos y realizar ajustes cuando sea necesario.
  - Análisis y tratamiento de datos de la compañía para generar informes relevantes.
  - Proveer información estratégica para la toma de decisiones.
  Requisitos mínimos: -Alto manejo de Excel (se realizará prueba) - Persona analítica y organizada Especialidad: - Grado en Administración de Empresas
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• Técnico/a de RRHH y contabilidad

  Sábado, 26 de Septiembre de 2026
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  El Franco
  Como Técnico/a de RRHH y Contabilidad, formarás parte de un equipo multidisciplinar que garantiza la eficiencia operativa y el cumplimiento normativo en dos áreas clave de la organización.
  Tu rol será esencial para gestionar el ciclo completo de la relación laboral: desde la incorporación de nuevos empleados hasta la tramitación de altas, bajas y modificaciones contractuales, pasando por la preparación precisa de las nóminas y el asesoramiento continuo a los equipos sobre la normativa laboral.
  Tu trabajo tendrá un impacto directo en la experiencia del empleado y en la salud financiera y legal de la empresa, asegurando que cada proceso se realice con rigor, claridad y en tiempo.
  Recursos humanos: Necesitamos que entiendas el ciclo de vida del empleado y puedas gestionar su experiencia desde la selección hasta el cese, asegurando alineación con los objetivos del equipo.
  Tareas administrativas: Debes tener capacidad para organizar, archivar y gestionar documentación de forma eficiente, manteniendo la trazabilidad y el orden en procesos críticos.
  Tramitación laboral: Serás responsable de gestionar los procedimientos ante la Seguridad Social y otras administraciones, por lo que debes conocer los plazos y formatos exigidos.
  Gestión de nóminas: Tu precisión será clave para calcular y emitir nóminas correctamente, evitando errores que puedan afectar a empleados o a la contabilidad de la empresa.
  Normativa laboral: Debes manejar con soltura las leyes laborales vigentes para asesorar y tomar decisiones que protejan tanto a la empresa como a los empleados.
  Gestión de contratos: Tu rol incluye redactar, revisar y actualizar contratos laborales, asegurando que cumplan con la legislación y las políticas internas.
  Asesoría laboral: Serás el punto de contacto para resolver dudas internas sobre temas laborales, por lo que necesitas capacidad analítica y habilidad para traducir normativa en soluciones prácticas.
  Esta posición te ofrece la oportunidad de crecer dentro de una estructura en evolución, donde tu aporte tendrá visibilidad y relevancia en decisiones estratégicas.
  Trabajarás en un entorno colaborativo y dinámico, en constante mejora de procesos, ideal para profesionales que buscan consolidar su trayectoria en RRHH y contabilidad.
  Se requiere Ciclo Formativo Grado Superior en Administración y Finanzas, Gestión Administrativa o similar, y al menos 2 años de experiencia en funciones similares.
  Valoramos el dominio del español y la capacidad de comunicarse con claridad y profesionalismo en entornos corporativos.
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