Lunes, 14 de Septiembre de 2026
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Gijón
Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal.
Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional.
Actualmente, desde la delegación de Oviedo nos encontramos en busca de un/a administrativo/a de habla francesa, para incorporarse en una posición estable en una empresa ubicada en Gijón.
La persona seleccionada será el nexo entre el equipo comercial y el cliente.
¿Qué funciones realizarás en tu día a día? Gestión administrativa para la tramitación de pedidos y siguientes etapas hasta la entrega del material al cliente.Gestión de los pedidos: grabación, confirmación, comprobación, seguimiento, facturación, etc.
Atención vía email y telefónica a los clientes de habla francesa.Tareas administrativas de archivo, documentación, certificados, alta de clientes, artículos, pedidos, fichas técnicas, etcApoyo a compras y logística.
Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: Experiencia en labores administrativas, gestión de pedidos, atención al cliente, gestión de incidencias.Nivel avanzado de francés Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? Contrato relevo indefinido directamente en plantilla de empresa Horario: Invierno: de 8:10 a 16:45 de lunes a jueves.
De 8:10 a 15 los viernes de todo el año.
Flexibilidad de entrada al trabajo Verano: de 8:10 a 15
Lunes, 14 de Septiembre de 2026
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Hace 3d
El candidato/a deberá acreditar experiencia hipotecaria y desarrollará toda la actividad teletrabajando desde su casa, en cualquier provincia de España, a través de una plataforma online propia y telefonía IP, recibiendo apoyo, formación y herramientas digitales desde su incorporación.
Se encargará de prospectar, asesorar y fidelizar a clientes particulares en todas las fases del servicio de intermediación hipotecaria desde que el cliente solicita la petición de información: contacto, asesoramiento, documentación, preaprobación, contratación, tasación, vinculación y formalización de la firma la hipoteca en notaría.
Gestionará la cartera de prospectos que se le vaya asignando para convertirlos en clientes que terminen firmando hipoteca con nosotros.
Actúa en el "Front Office" de la empresa: prospecta, asesora y fideliza clientes; negocia y hace seguimiento de ofertas; firma contratos; y hace seguimiento de sus operaciones abiertas hasta cerrarlas en la plataforma.
Es el enlace comercial entre el cliente y los departamentos de "Back Office" de la empresa.
No hay puerta fría: los clientes los aporta la empresa y son personas que han pedido información para su hipoteca.
Tampoco hay que buscar bancos, tasadoras ni notarías, pues de eso se ocupa el "Back Office", con central en Madrid y soporte continuo.
El trabajo es fundamentalmente de prospección y asesoramiento telefónico: entre 40 y 60 llamadas efectivas al día a clientes que han solicitado información.
Aunque también hay labores documentales y de análisis de viabilidad.
Contar, entre otros recursos, con el apoyo de un supervisor comercial que le formará y orientará, de un coordinador de operaciones y de la Gerencia General.
QUÉ OFRECEMOS: 1.
FLEXIBILIDAD HORARIA.
Organizas tú tu horario, sin fichajes ni un jefe encima.
A cambio, esta actividad exige dedicación diaria en horario comercial, que es cuando el cliente llama: no funciona como actividad secundaria.
2.
CONTRATO MERCANTIL.
No ofrecemos contrato laboral.
Seleccionamos autónomos o autónomas que quieran ir exclusivamente a variable (a comisión), sin ningún tipo de retribución fija, y que valoren un método contrastado y una cartera de clientes servida desde casa, sin horario fijo y sin tener que fichar.
No hace falta darse de alta de autónomo hasta empezar a facturar.
3.
INGRESOS SIN TECHO.
Decides cuánto quieres ganar en función de tu producción.
Remuneración 100% variable, sin límite máximo.
Se cede desde el 30% de los honorarios cobrados al cliente, y ese porcentaje puede subir, sin límite, en función de la productividad.
4.
PLANIFICACIÓN DE LA ACTIVIDAD.
Podrás elegir el plan de trabajo que mejor se adapte a ti, todos basados en KPI de actividad contrastados tras más de 20 años de experiencia.
Los primeros meses son de formación y de montar cartera, así que la facturación puede tardar entre 60 y 90 días, aunque luego recuperas esa demora con creces.
5.
SELECCIÓN Y FORMACIÓN TELEMÁTICA.
La selección no es presencial: se hace por llamada y videoconferencia.
La formación de inicio es mediante plataforma más un curso por videoconferencia durante 3 días, de 15:00 a 21:00; después la formación es continuada y bajo demanda, tanto en plataforma como por teléfono o videoconferencia.
REQUISITOS MÍNIMOS • Experiencia acreditable de al menos 2 años captando y asesorando clientes que demandan hipoteca por teléfono, en una empresa de brokering hipotecario, inmobiliaria, banco o caja de ahorros.
• Imprescindible querer desarrollar la actividad como autónomo/a: contrato mercantil, 100% a comisión y sin retribución fija.
No se ofrece contrato laboral.
• Perfil comercial acostumbrado al teléfono y al trato con cliente particular.
• Manejo habitual de ordenador, CRM o plataforma de gestión de clientes y correo electrónico.
• Espacio en casa para teletrabajar con tranquilidad, ordenador propio y buena conexión a internet.
• Disponibilidad para asistir a la formación de inicio por videoconferencia.
Lunes, 14 de Septiembre de 2026
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Siero
Buscamos Repartidor/a, para nuestra empresa.
El contrato será de 30 horas semanales en horario de mañana.
El trabajo es sencillo; consiste básicamente en recoger mercancía en alguno de nuestros proveedores de la provincia y entregar los pedidos de nuestros clientes en sus instalaciones dentro de la zona de influencia de nuestra empresa.
Trabajarás con vehículos de empresa del tipo furgonetas o camionetas, dependiendo de la carga.
Tu labor no solo asegura la satisfacción del cliente, sino que también contribuye directamente al buen funcionamiento de toda la operación logística.
Conducción de vehículos: Esencial para moverte entre puntos de entrega de forma segura y eficiente, adaptándote a diferentes tipos de calles y horarios.
Reparto y recogida: Implica planificar y ejecutar rutas diarias, gestionando tu tiempo para cumplir con los plazos de entrega establecidos.
Tareas auxiliares en el centro: En los tiempos que no tenga que efectuar trayectos, podrán ser asignadas tareas de mantenimiento en nuestro centro de Viella.
Transporte: Implica el manejo responsable de la carga, asegurando que los productos no sufran daños durante el traslado.
Este puesto no requiere experiencia previa ni estudios mínimos, lo que lo hace accesible para quienes buscan comenzar en el sector del comercio y sean poseedores de carnet de conducir B.
A medida que te familiarices con las rutas y los clientes, tendrás oportunidad de asumir responsabilidades mayores y de ascender progresivamente en la organización.
El ambiente de trabajo es colaborativo y enfocado en resultados, con compañeros disponibles para apoyarte en tu aprendizaje.
Valoramos la puntualidad, la responsabilidad y la buena actitud en el trabajo.
Si te gusta la movilidad, la organización y el trabajo en campo, éste puede ser tu punto de partida para crecer dentro de nuestra organización.
Lunes, 14 de Septiembre de 2026
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Siero
Funciones: Emisión, recepción, archivo y control de facturas. Recepción de llamadas, atención a proveedores y clientes. Apoyo logístico y de almacén. Mantenimiento del archivo físico y digital, gestión de correo electrónico, reclamaciones, devoluciones y soporte en la operativa diaria del centro de trabajo. Gestión de incidencias básicas.
