Domingo, 26 de Julio de 2026
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Gijón
Técnico/a de Mantenimiento Junior - Plan de Desarrollo a cargo de la empresa - Gijón (Asturias) ¿Quiénes somos? BTP Grupo es un referente asturiano y nacional en comunicación postal, marketing directo y marcaje industrial con más de 35 años de trayectoria.
Desde nuestras instalaciones en el Polígono Industrial de La Peñona (Gijón), operamos servicios de mailing postal, manipulados mecánicos y manuales, impresión personalizada, logística y externalización de procesos para más de 3.000 clientes en toda España.
Contamos con una plantilla de más de 70 personas, la mayoría con contratos indefinidos.
También contamos con una filial tecnológica propia (BTP ONETec).
Somos una empresa que apuesta por las personas y por proyectos a largo plazo, tanto con nuestros clientes como con nuestro equipo.
El proyecto Buscamos incorporar a un/a técnico/a de mantenimiento junior para unirse a nuestro equipo técnico.
No es necesaria experiencia previa en este tipo de maquinaria: la formación especializada corre por nuestra cuenta.
Si tienes base técnica y ganas de aprender y desarrollarte con nosotros, nos encargamos del resto.
Contarás con la formación directa de nuestro técnico especialista, con amplia experiencia en este tipo de maquinaria, durante un período de incorporación progresiva de aproximadamente uno a dos años.
El objetivo es que te conviertas en el/la referente técnico/a de la empresa en esta área.
Es un puesto estable, con recorrido real y un plan de desarrollo concreto desde el primer día.
¿Qué harás ? Aprender el funcionamiento, operación y mantenimiento de la maquinaria de ensobrado y otras bajo la tutela del técnico senior.
Realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de forma progresiva.
Diagnosticar y resolver averías mecánicas, eléctricas y electrónicas.
Colaborar en la puesta a punto y ajuste de equipos.
Gestionar el registro de incidencias y partes de trabajo.
¿Qué buscamos? Formación en FP Grado Medio o Superior en Electromecánica, Electricidad, Electrónica Industrial o similar.
Conocimientos en mecánica, electricidad y/o electrónica, que sirvan de base para el aprendizaje.
Ganas de aprender y de quedarse: valoramos la vocación técnica y el compromiso con un proyecto a largo plazo.
Capacidad para trabajar en equipo y aprender de la experiencia de otros.
¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa consolidada con un proyecto estable.
Formación especializada a cargo de la empresa, de la mano de un técnico con amplia experiencia.
Plan de desarrollo claro hacia la responsabilidad técnica plena del área.
Contrato inicial de 6 meses, con posibilidad de incorporación indefinida según desempeño y evolución del puesto Jornada completa Salario entre 18.000€ y 22.000€ según perfil y experiencia.
Centro de trabajo en polígono industrial en Gijón, con acceso en transporte público.
Domingo, 26 de Julio de 2026
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Coaña
Expendedor/a - Vendedor/a " Estaciones de Servicio ¿Buscas un entorno dinámico y orientado al cliente? Desde Adecco seleccionamos Expendedores/as - Vendedores/as para incorporarse en estaciones de servicio Shell, compañía líder en el sector energético.
UBICACION: CR NACIONAL 634,KM-528 33719 - COAÑA ASTURIAS Funciones principales Atención al cliente y ventas Atención directa al cliente garantizando una experiencia de calidad Promoción y venta de productos, servicios y programas de fidelización Impulso de campañas comerciales Operativa de pista Suministro de combustible Control y mantenimiento básico de instalaciones Supervisión del cumplimiento de normas de seguridad Gestión de tienda Reposición, organización y etiquetado de mercancía Mantenimiento del orden y limpieza del punto de venta Aplicación de criterios de visual merchandising Caja y administración Gestión de cobros en efectivo y tarjeta Apertura y cierre de caja Recepción de pedidos y control documental Seguridad, salud y medio ambiente Cumplimiento de normativa y procedimientos internos Ejecución de protocolos de emergencia Garantizar un entorno seguro para clientes y trabajadores Requisitos Orientación al cliente y buenas habilidades comunicativas Responsabilidad y capacidad de trabajo en equipo Valorable experiencia en retail, hostelería o atención al público Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria (ESO) Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos Contrato es hasta el 10/10/26 Se ofrece Jornada completa Contrato inicial temporal con posibilidades reales de incorporación a plantilla Formación inicial y continua Desarrollo profesional dentro de una compañía consolidada Integración en un equipo dinámico
Domingo, 26 de Julio de 2026
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Oviedo
En REMAX TREBOL buscamos personas con perfil comercial interesadas en desarrollarse profesionalmente en el sector inmobiliario, dentro de una oficina consolidada y con una marca líder a nivel nacional e internacional.
Se trata de una oportunidad orientada a personas con iniciativa, capacidad de trabajo y orientación a resultados, que quieran crecer profesionalmente en un entorno dinámico y con apoyo continuo.
FUNCIONES PRINCIPALES - Captación y gestión de inmuebles - Atención y asesoramiento a clientes - Negociación y cierre de operaciones - Seguimiento comercial de propietarios y compradores QUÉ OFRECEMOS - Sistema de comisiones competitivo y escalable - Formación inicial y continua en captación, ventas y negociación - Apoyo constante de oficina en operaciones, documentación y estrategia - Herramientas profesionales de marketing, fotografía, home staging y soporte legal - Desarrollo profesional dentro de una marca reconocida REQUISITOS - Interés por el sector inmobiliario - Habilidades comerciales y de comunicación - Capacidad de organización y constancia - Orientación a objetivos y resultados - Disponibilidad para desarrollar actividad profesional de forma continuada - No es imprescindible experiencia previa en el sector.
PROCESO DE SELECCIÓN - Revisión de candidaturas - Contacto telefónico inicial - Entrevista personal ¡Da el paso hacia lo que siempre quisiste hacer!
Domingo, 26 de Julio de 2026
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Avilés
¡Únete a OVS Kids! Nueva apertura en Avilés OVS es una de las principales compañías italianas de moda, con presencia internacional y una amplia oferta para mujer, hombre, niño y bebé.
OVS Kids, su línea especializada en moda infantil, llega a Avilés con una nueva apertura y buscamos incorporar un/a Vendedor/a para formar parte de este ilusionante proyecto desde el primer día.
Si te apasiona la atención al cliente, disfrutas asesorando a las familias y quieres crecer profesionalmente en el sector retail, ¡queremos conocerte! ¿Qué harás con nosotros? Asesorar a las familias en la elección de prendas y complementos para niños y niñas, ofreciendo una experiencia de compra excelente.
Realizar venta activa y contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales.
Mantener la tienda organizada y atractiva, siguiendo los estándares de visual merchandising de OVS Kids.
Reponer mercancía y gestionar el stock.
Realizar operaciones de caja y cobro.
Colaborar en la apertura y cierre de la tienda.
Trabajar en equipo para garantizar el correcto funcionamiento del punto de venta.
¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 1-2 años en ventas, preferiblemente en el sector retail, moda o moda infantil.
Clara orientación al cliente y habilidades comerciales.
Sensibilidad y cercanía en el trato con familias y niños.
Persona dinámica, responsable, proactiva y con capacidad para trabajar en equipo.
Disponibilidad para incorporación inmediata.
¿Qué te ofrecemos? Contrato a jornada completa (40 horas semanales).
Horario habitual: Lunes a viernes: de 10:00 a 14:00 y de 17:00 a 20:00.
Sábados: de 10:00 a 14:00.
Incorporación a una nueva apertura.
Formación inicial.
Nota legal: Al presentar tu candidatura, aceptas que tus datos personales y tu currículum sean compartidos con la dirección de la franquicia OVS Kids Avilés exclusivamente para la gestión de este proceso de selección.
