Asesor/a laboral

Miércoles, 5 de Agosto de 2026

Gijón

Contrato:
indefinido

Jornada:
jornada completa

Requisitos

Estudios mínimos: Diplomatura
Experiencia mínima: Al menos 2 años
Sector: Servicios de asesoría y auditoría

Descripción

Descripción del puesto:

Buscamos un/a Asesor/a Laboral que se encargue de brindar soporte y asesoramiento a nuestros clientes en todo lo relacionado con la gestión de las obligaciones y trámites en normativa laboral. En este rol, serás un/a miembro clave de nuestro equipo de Asesoría Laboral, trabajando de cerca con profesionales de diversas industrias para garantizar el cumplimiento de las leyes y regulaciones vigentes, así como optimizar sus procesos internos.

Tus principales responsabilidades incluirán:

Realizar trámites laborales como altas, bajas, modificaciones de contratos y nóminas.
Asesorar a los clientes sobre normativa laboral, interpretación de la legislación y aplicación de convenios colectivos.
Elaborar y revisar contratos de trabajo, así como dar seguimiento a su vigencia y renovación.
Asesorar sobre estrategia para acometer despidos, así como redacción de comunicaciones de cese, calculo de indemnizaciones, y asistencia a conciliación.
Calcular y procesar nóminas y cotizaciones a la Seguridad Social.
Brindar asesoría laboral integral, atendiendo consultas y resolviendo problemas relacionados con el área de recursos humanos.
Tramitación de pensiones y otros trámites ante el INSS.

Requisitos:

Experiencia comprobada de al menos 2 años en un puesto similar de asesoría laboral.
Sólidos conocimientos en normativa laboral, gestión de contratos y tramitación de nóminas.
Capacidad para realizar trámites administrativos de manera eficiente y organizada.
Excelentes habilidades de comunicación y asesoramiento a clientes.
Proactividad, orientación al servicio y compromiso con la mejora continua.
Titulación universitaria en áreas como Derecho, Graduado Social o Recursos Humanos

Si cuentas con el perfil y la pasión por brindar un excelente servicio de asesoría laboral, ¡no dudes en postular a esta oportunidad! Estaremos encantados de recibir tu candidatura y conocer más sobre tus habilidades.

Salario:
25.000€ - 28.000€ Bruto/año

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Experiencia mínima de 2 años en entorno geriátrico, sociosanitario y/o de rehabilitación funcional.
Se valorará formación complementaria en movilización y transferencias, rehabilitación neurológica, geriatría o atención centrada en la persona.
Habilidades de comunicación, empatía y capacidad para el trabajo en equipo.
¿Qué te ofrecemos? Salario 20.000€ - 25.000€ brutos anuales, según experiencia y perfil.
Contrato indefinido.
Jornada completa o parcial, de lunes a viernes.
Posibilidad de participar en programas de mejora funcional y de innovación asistencial.
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