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ADJUNTO A PROJECT MANAGER

Martes, 22 de Septiembre de 2026
14


Gijón
Contrato:
indefinido
Jornada:
jornada completa

Requisitos

Estudios mínimos

Ingeniería Técnica

Experiencia mínima

Al menos 3 años

Idiomas requeridos
  • Inglés - Avanzado

  • Español - Nativo o Bilingüe

Sector

Fabric. prod. metálicos, hierro, acero

Descripción

Importante empresa del sector industrial precisa incorporar a su equipo humano altamente cualificado, un/a Adjunto a Responsable de Proyectos para la gestión y coordinación de contratos en planta industrial.

Si tienes experiencia en el sector del metal y/o automoción, experiencia de al menos 3 años liderando operaciones y equipos, ¡esperamos tu candidatura!


Funciones principales:

  • Asegurar la correcta ejecución y seguimiento de las diferentes operaciones.
  • Asegurar el cumplimiento de los niveles de calidad, seguridad y costes exigidos por nuestros clientes.
  • Seguimiento de presupuesto del proyecto
  • Gestión de Recursos Humanos, así como de la Calidad y mejora continua.
  • Organización y planificación de los trabajos
  • Búsqueda del rendimiento eficiente de las operaciones. Mejora de procesos
  • - Colaboración con el cliente de planta
  • - Soporte al Responsable de proyecto en todas aquellas tareas que necesite


REQUISITOS:

Estudios mínimos: Ingeniería Técnica- industrial especialidad en mecánica o naval (o similar)

Conocimientos necesarios:

  • Ejecución de proyectos
  • Optimización de procesos operativos
  • Análisis de riesgos
  • Control de costes y del presupuesto anual
  • Gestión de indicadores
  • Gestión de equipos
  • Negociación con proveedores, clientes y trabajadores

Experiencia mínima:

Experiencia mínima de 3 años en gestión de contratos, preferentemente en logística, metal y/o automoción


Imprescindible:

  • Persona responsable, autónoma, proactiva, con don de gentes, capacidad de gestión de equipos y de liderazgo. Con capacidad de relación y trabajo en equipo con los diferentes departamentos de la compañía. Con ganas de crecimiento profesional.
  • Experiencia sólida en organización industrial, mejora de procesos y gestión de equipos humanos. Se valorará experiencia en gestión de conflictos y relaciones sindicales.
  • Capacidad para tomar decisiones rápidas y eficaces en entornos de alta presión.
  • Buena capacidad de comunicación y liderazgo para coordinar al personal y las partes interesadas.
  • Nivel elevado de excel.
  • Carnet B
  • Disponibilidad para viajar

Se valorará:

  • Inglés y otros idiomas.
  • Experiencia en el sector del metal y/o automoción
  • Experiencia en gestión de contratos industriales


Se ofrece:

  • Incorporación directa en plantilla de importante empresa referente en el sector.
  • Incorporación a un importante y sólido grupo empresarial en continua expansión internacional
  • Contrato indefinido
  • Formación continua
  • Remuneración competitiva acorde a la valía del/a candidato/a
  • Ordenador portátil +teléfono de empresa
  • Trabajo 100% presencial
Salario:
Salario no disponible

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